最近許多政治人物互相放話，使得新舊交替的政府與國會，以及總統制、內閣制與雙首長制的問題浮上檯面，凸顯了憲政的設計危機與社會的不安因素。其實從古今中外來看，不管是極權或民主體制、聯合政府或政黨政治，都難免因為時代的變動而引發不同的政爭，可以說並沒有一套周全的制度可以一勞永逸，因此常常需視當時領導者的智慧與民意的展現來解決問題，但是往往在一時的壓制之後，卻造成日後更多的後遺症，甚至產生時代的悲劇。所以在目前這個網際電子化的新時代，對於政府的功能與憲政的體制，也要有新的思維，才能有一個長治久安的環境。

對於那些汲汲營營於政權得失的人，各種體制只是他們的工具罷了，今天什麼體制有利就提倡什麼體制，根本不管社會動盪不安與人民生計。所以對於這些政客所提出的憲政主張大可不去理會，我們只要知道目前的憲政體制對於現在的政治環境已經漏洞百出，對於未來的資訊世界潮流更難以應付，因此國人要有宏觀，來接受迥異所有傳統的體制。

首先我們政府難到一定由政黨來經營嗎？也許由資訊時代轉化而成.的‧COM組織來經營會恰當一些，因為‧COM是最能夠提供全面服務的未來型企業，而政府最主要的功能就在服務民眾，過去要服務群眾只有進入政府機關才有可能，直到工商業發達的時代才讓中產階級抬頭，人們進入工商界也就有發揮影響力與服務群眾的機會了；在資訊時代權力更是徹底的下放到一般個體，每一個人都可以結合不同社群組織來發揮影響力與服務特定的群眾。也就是說，將來的政治應是專家政治，必須要特別的專業知識才能處理，人們要解決問題也是依賴無數個這些小專家與小組織來完成。如果經濟學家得以據此提出所謂「知識經濟」的時代，那麼未來我們也可以說應是「知識政治」的時代。

在體制的方法應用上，如果憲政E化則應以Internet平等共享的介面與精神為依歸，不論是中央政府或地方政府，乃至於小到里鄰辦公室的單位，都可以依照每個‧COM組織的專業來招標發包，因此各級政府並非上下的關係，而是大大小小專業組織間的互動關係，彼此間是基於平等互惠的相互依存。就好像現在企業與企業之間的關係一樣，台塑企業董事長與某某三人公司董事長，在體制上也是完全的對等。

因此，政府在交由‧COM經營之後，便將政府化之於無形了，每一個‧COM公司當然是自負盈虧，做不好當然隨時會被其他‧COM取代這是很自然的法則。同時有一個重要的優點是這種政治的權力已經微不足到，也就沒有人會用非常手段去爭逐，真正能夠營造一個歷史上空前的，也是更為長治久安的環境。總而言之，我們提出這樣的概念也許並不是完整的概念，但決不是一個遙不可及、沒有根據的幻想，因為這才是所謂「電子化政府」最重要的精神所在，否則政府侈言E化才是真正的「天方夜譚」與「不可能的任務」了。